DreptOnline.ro, portal juridic, stiri, legislatie, raspunsuri juridice
Comunitate juridica online: DreptOnline.ro   AvocatRomania.ro   Avocat-Divort.ro   Avocat-Partaj.ro  
Intreaba un avocat

Sitemap

Comunitate
Home
Resurse
Tribuna
Jurisprudenta
Stiri
Dezbateri
Cariere
Comunitate
Dictionar juridic
Carti juridice
Evenimente

Monitorul Oficial
Monitorul Oficial
Arhiva Monitor

Raspunsuri juridice
Intreaba un avocat
Raspunsuri juridice
Arhiva raspunsuri

Traducatori
Cautare
Lista

Utile
Decizii RIL si NC
Hotarari CEDO
Informatii utile
Avocat
Legislatie
Legislatie pag 2
Divortul
Divort din strainatate
Personalitati
Interviuri
Modele cereri
Istorie
Adrese utile
Institutii
Curs valutar BNR
Calculator TVA
Verificare IBAN

Interactiv
Teste grila
Confruntare
Jurist vs Jurist
Dezbateri spete
Argumente
Jocul mintii
Test cunostinte
Fise tari
Afla profesia

User
Contact
Newsletter
Login
Inregistrare
Echipa DreptOnline
Linkuri
English


Distrugere arhiva veche




Login | Intreaba un avocat | Recomanda | Discutii |
Carti juridice Recursuri in interesul legii | Exceptii de neconstitutionalitate
   

Ordinul M.97/2015 pentru modificarea si completarea Ordinului ministrului apararii nationale nr. M.132/2012 privind acordarea gradelor si inaintarea in gradul urmator, pe timp de pace, a cadrelor militare in rezerva si in retragere, avansarea in grad a veteranilor de razboi, precum si inaintarea in gradul urmator a fostelor cadre militare active indepartate abuziv din armata in perioada 23 august 1944-31 decembrie 1961



Publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 741 din 5 octombrie 2015

Ministerul Apararii Nationale

Pentru aplicarea prevederilor art. 67 din Legea nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare, cu modificarile si completarile ulterioare, ale art. 15 din Legea nr. 44/1994 privind veteranii de razboi, precum si unele drepturi ale invalizilor si vaduvelor de razboi, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, si ale art. 3 din Hotararea Guvernului nr. 467/2010 privind instituirea Zilei rezervistului militar,
in temeiul prevederilor art. 33 alin. (1) din Legea nr. 346/2006 privind organizarea si functionarea Ministerului Apararii Nationale, cu modificarile si completarile ulterioare,
ministrul apararii nationale emite prezentul ordin.

Art. I
Ordinul ministrului apararii nationale nr. M.132/2012 privind acordarea gradelor si inaintarea in gradul urmator, pe timp de pace, a cadrelor militare in rezerva si in retragere, avansarea in grad a veteranilor de razboi, precum si inaintarea in gradul urmator a fostelor cadre militare active indepartate abuziv din armata in perioada 23 august 1944-31 decembrie 1961, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 747 din 6 noiembrie 2012, se modifica si se completeaza dupa cum urmeaza:

1. La articolul 10 alineatul (3), dupa litera c) se introduc doua noi litere, literele d) si e), cu urmatorul cuprins:
"d) 31 Mai - Ziua rezervistului militar;
e) 11 Noiembrie - Ziua Veteranilor."

2. La articolul 12, alineatul (3) se modifica si va avea urmatorul cuprins:
"(3) Avansarea in grad a veteranilor de razboi se poate face, de regula, cu prilejul zilei de 9 Mai - Ziua Victoriei Coalitiei Natiunilor Unite in cel de-al Doilea Razboi Mondial, precum si, in mod exceptional, cu prilejul urmatoarelor zile:
a) Ziua Unirii - 24 Ianuarie;
b) Ziua Veteranilor de Razboi - 29 Aprilie;
c) Ziua Armatei Romaniei - 25 Octombrie;
d) Ziua Nationala a Romaniei - 1 Decembrie."

3. La anexa nr. 1 punctul 1, literele b) si f) se modifica si vor avea urmatorul cuprins:
"b) sa nu mai fi beneficiat de inaintare in grad in ultimii 3 ani (2 ani, in cazul celor raniti in actiuni militare), iar prin noul grad sa nu se depaseasca, fata de gradul functiei detinute in activitate, doua trepte ierarhice - pentru inaintari pana la gradul de colonel (similar), inclusiv/o treapta ierarhica - pentru inaintari vizand gradele de general (similari) (fac exceptie ranitii in actiuni militare);
....
f) pentru acordarea gradului de general de brigada/similar sa fi detinut, in activitate, gradul de colonel/similar si sa fi indeplinit, cel putin 3 ani, o functie de conducere prevazuta cel putin cu acest grad, echivalenta, potrivit coeficientului de ierarhizare, cel putin cu cea de sef sectie, perioada in care a fost apreciat cel putin cu calificativul «foarte bun», sau, dupa trecerea in rezerva, sa fi indeplinit o functie de director sau superioara acesteia in Ministerul Apararii Nationale ori in alte ministere/institutii ale administratiei publice centrale, inclusiv institutii cu atributii in domeniul ordinii publice si securitatii nationale;".

4. La anexa nr. 1 - Grila de evaluare a competentei si meritelor coloneilor/comandorilor in retragere propusi a li se acorda gradul de general de brigada/similar in retragere se modifica si va avea cuprinsul prevazut in anexa care face parte integranta din prezentul ordin.

5. La anexa nr. 2, punctul 2 se modifica si va avea urmatorul cuprins:
"2. Pentru avansarea in grad de general/similar, sa aiba studii superioare, cu exceptia veteranilor de razboi absolventi ai unei scoli militare de ofiteri, a celor care sunt decorati cu unul dintre Ordinele «Mihai Viteazul», «Steaua Romaniei» sau «Coroana Romaniei», a celor care au fost raniti ori prizonieri de razboi sau care si-au adus o contributie deosebita la buna desfasurare a activitatii structurilor asociative ale veteranilor de razboi sau a altor organizatii guvernamentale/neguvernamentale, legal constituite."

6. La anexa nr. 2 punctul 5, dupa litera f) se introduce o noua litera, litera g), cu urmatorul cuprins:
"g) recomandare, fundamentata cu documente, din care sa rezulte ca si-au adus o contributie deosebita la buna desfasurare a activitatii structurilor asociative ale veteranilor de razboi sau a altor organizatii guvernamentale/neguvernamentale, legal constituite."

Art. II
Prezentul ordin se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.


Anexa - Grila de evaluare a competentei si meritelor coloneilor/comandorilor in retragere propusi a li se acorda gradul de general de brigada/similar in retragere


					
Nr. crt.  Criterii                                                     Punctaj prevazut   Punctaj realizat    Observatii
    A. Evaluarea meritelor pe timpul cat au fost cadre militare in activitate (minimum 50 puncte)
1. 	Studiile militare sau civile 			
       - Institutii militare sau civile de invatamant superior,
          absolvite cu diploma de licenta (conditie obligatorie)         18 puncte 		
       - Cursuri postuniversitare cu durata de minimum 30 de zile
         (cu aplicabilitate in domeniul militar)             2 puncte pentru fiecare curs 		
       - Masterat (cu aplicabilitate in domeniul militar) 
          sau Colegiul National de Aparare                                4 puncte 		
       - Doctorat (cu aplicabilitate in domeniul militar)                 7 puncte 		
2.      Vechimea in randul cadrelor militare in activitate 			
        - cel putin 15 ani in anul trecerii in rezerva/retragere         15 puncte 		
        - pentru fiecare an in plus                                       0,5 puncte 		
3.      Stagiul in functii de conducere prevazute cu gradul de colonel 			
        - cel putin 3 ani, o functie de conducere prevazuta cel putin 
           cu acest grad, echivalenta, potrivit coeficientului de 
           ierarhizare, cel putin cu cea de sef sectie intr-o 
           structura centrala/loctiitor sau sef de stat major 
           de brigada/comandant de regiment/similar 
           (conditie obligatorie) 	                                  4 puncte        calificativ "foarte bun"
                                                                                           in aceasta perioada
        - pentru fiecare an in plus                                       1 punct 		
4.      Stagiul in functii prevazute cu gradul de general/similar 			
        - functie prevazuta cu gradul de general de brigada/similar       4 puncte 		
        - functie prevazuta cu gradul de general-maior/similar            5 puncte 		
        - functie prevazuta cu gradul de general-locotenent/similar       6 puncte 		
5.      Calificativele obtinute in ultimii 5 ani de activitate 			
        - pentru fiecare calificativ "exceptional"                        2 puncte 		
        - pentru fiecare calificativ "foarte bun"                         1 punct 		
6.      Participarea la actiuni militare 			
        - actiuni militare in afara teritoriului national sau misiuni
          cu potential ridicat de risc, pe teritoriul national            5 puncte pentru fiecare an 		
        - ranire in actiuni militare in afara teritoriului national
          sau in misiuni cu potential ridicat de risc, pe teritoriul
           national                                                      10 puncte 		
         TOTAL 	minimum 50 puncte 		

B. Evaluarea meritelor dupa trecerea in rezerva/retragere (minimum 30 puncte)
7.      - Fapte si acte exemplare in plan profesional si social         20 puncte 		
        - Activitate deosebita in legatura cu domeniul militar          10 puncte 		
        - Activitate remarcabila in cadrul autoritatii 
          publice/organizatiei neguvernamentale care face propunerea 
          (dupa cum rezulta din recomandarea respectivei institutii)    10 puncte 		
        - Activitate deosebita in conducerea centrala a unei 
          structuri asociative a cadrelor militare in rezerva/retragere 10 puncte 		
        - Activitate deosebita in conducerea filialei unei structuri
          asociative a cadrelor militare in rezerva/retragere            5 puncte 		
         TOTAL 	minimum 30 puncte 		
         TOTAL GENERAL 	minimum 80 puncte 		
         Concluzie: