Hotararea 1/2010 pentru aprobarea Normelor privind controlul si supravegherea exercitarii profesiei de asistent social
Publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 586 din 18 august 2010
COLEGIUL NATIONAL AL ASISTENTILOR SOCIALI
In temeiul dispozitiilor art. 27 lit. c) si h) din Legea nr. 466/2004 privind
Statutul asistentului social si ale art. 7 alin. (2) lit. h) din Regulamentul de
organizare si functionare al Colegiului National al Asistentilor Sociali, cu
completarile ulterioare,
Consiliul national al Colegiului National al Asistentilor Sociali
hotaraste:
Art. 1
Se aproba Normele privind controlul si supravegherea exercitarii
profesiei de asistent social, potrivit anexei care face parte integranta din prezenta
hotarare.
Art. 2
Se aproba imputernicirea presedintelui Colegiului National al
Asistentilor Sociali pentru aprobarea de decizii, pentru punerea in aplicare si
detalierea dispozitiilor prezentei hotarari.
Art. 3
Prezenta hotarare se publica in Monitorul Oficial al Romaniei,
Partea I.
Anexa - Norme privind controlul si supravegherea exercitarii profesiei de asistent social
Art. 1
(1) Controlul si supravegherea exercitarii profesiei
de asistent social sunt realizate potrivit prevederilor Legii
nr. 466/2004 privind Statutul asistentului social, denumita in
continuare lege, in conditiile prezentelor norme, de catre Corpul
de control profesional, denumit in continuare Corpul de control,
aflat in subordinea Biroului executiv al Colegiului National al
Asistentilor Sociali (Biroul executiv).
(2) Coordonarea activitatii Corpului de control se realizeaza
direct de catre presedintele Colegiului National al Asistentilor
Sociali, denumit in continuare Colegiul, sau de catre directorul
numit prin hotarare a Biroului executiv.
Art. 2
(1) Responsabilitatea privind realizarea generala a
activitatii de control profesional apartine Biroului executiv si
structurilor teritoriale ale Colegiului.
(2) Responsabilitatea privind desemnarea persoanelor cu
atributii de control profesional apartine presedintelui Colegiului,
precum si directorului Corpului de control, in temeiul actului de
numire, dupa caz.
(3) Responsabilitatea privind pregatirea persoanelor cu
atributii de control apartine comisiilor operative si Corpului de
control, care aproba si sustin instructaje periodice pentru
persoanele cu atributii de control.
(4) Responsabilitatea pentru analizarea si solutionarea
cazurilor de incalcare a actelor normative privind exercitarea
profesiei de asistent social apartine Comisiei de deontologie
profesionala, Biroului executiv si Consiliului national al Colegiului
(Consiliul national), dupa caz.
(5) Pentru deciziile adoptate si actiunile intreprinse, directorul
Corpului de control isi asuma intreaga responsabilitate.
Art. 3
(1) Aplicarea sanctiunilor disciplinare in cazul
constatarii incalcarii prevederilor legale privind exercitarea
profesiei este de competenta urmatoarelor organe:
a) Comisia de deontologie profesionala;
b) Biroul executiv; si
c) Consiliul national.
(2) Activitatea de audit profesional este realizata de catre
Corpul de control, sub coordonarea presedintelui Colegiului sau
a directorului Corpului de control, dupa caz.
(3) Normele privind auditul profesional se aproba prin
hotarare a Biroului executiv.
Art. 4
(1) Membrii Corpului de control sunt persoanele
aprobate de catre Biroul executiv pentru desfasurarea
activitatilor de control asupra modului de exercitare a profesiei
de asistent social, in vederea asigurarii respectarii cadrului
organizatoric al exercitarii profesiei de asistent social.
(2) Activitatea specifica a Corpului de control este coordonata
de catre Biroul executiv, prin presedintele Colegiului sau
directorul Corpului de control, dupa caz, in conditiile prezentelor
norme.
(3) In vederea realizarii controlului profesional, presedintele
Colegiului sau directorul Corpului de control poate mandata o
persoana care realizeaza evidenta actelor de control profesional
si avizarea acestora.
Art. 5
(1) In realizarea controlului profesional, Biroul
executiv are urmatoarele atributii:
a) aproba asistentii sociali propusi pentru calitatea de
membru al Corpului de control;
b) solutioneaza sesizarile primite;
c) propune spre aprobare presedintelui persoanele
responsabile cu pregatirea personalului cu atributii de control
profesional;
d) inainteaza Comisiei de deontologie profesionala sau
propune Consiliului national aplicarea de sanctiuni disciplinare,
potrivit dispozitiilor legale in vigoare;
e) analizeaza si comunica organelor competente sesizarile
primite, in cazul in care in urma controlului profesional intreprins
se constata ca nu este competent in solutionarea acestora.
(2) Presedintele poate emite decizii scrise pentru
coordonarea intregii activitati de constituire a Corpului de control
si gestionarea controlului profesional.
(3) Presedintele sau directorul Corpului de control, in baza
mandatului dat, desemneaza prin decizie membrii Corpului de
control care realizeaza acte de control profesional.
Art. 6
Controlul profesional poate fi realizat numai de
catre asistentii sociali principali, mandatati de catre Biroul
executiv.
Art. 7
(1) Asistentii sociali propusi de catre structurile
teritoriale sau de catre Biroul executiv pentru realizarea
controlului profesional sustin un interviu in fata Biroului executiv.
(2) Biroul executiv analizeaza persoanele propuse pentru
realizarea controlului profesional, in vederea aprobarii acestora,
si solicita avizul structurilor teritoriale din care fac parte, dupa
caz.
(3) Structurile teritoriale avizeaza persoanele propuse si
transmit avizul favorabil sau nefavorabil Biroului executiv, in
termen de cel mult 3 zile de la data solicitarii. Avizele structurilor
teritoriale sunt consultative.
(4) In urma analizei intreprinse, Biroul executiv aproba sau
respinge propunerile inaintate. Hotararea de aprobare sau de
respingere este executorie de drept din momentul emiterii.
(5) Hotararea de aprobare sau respingere a propunerilor
formulate poate fi contestata in termen de 15 zile de la
comunicare si este solutionata in prima sedinta a Biroului
executiv.
(6) Hotararea pronuntata in prima sedinta a plenului Biroului
executiv este definitiva.
Art. 8
(1) Persoanele care sunt aprobate prin hotarare a
Biroului executiv pentru efectuarea activitatii de control
profesional fac parte din Corpul de control.
(2) Persoanele care au primit aprobarea pentru efectuarea
activitatii de control profesional urmeaza un instructaj initial, sub
coordonarea unor persoane desemnate prin dispozitie scrisa a
presedintelui sau a directorului Corpului de control, dupa caz.
(3) Perioada de instructaj initial sau periodic nu poate depasi
doua zile. Instructajul initial urmareste asimilarea de catre
persoanele aprobate a procedurilor si actelor de control
profesional.
(4) In urma aprobarii de catre Biroul executiv a masurii de
control profesional, membrii Corpului de control sunt mandatati
pentru realizarea controlului profesional de catre presedinte sau
directorul Corpului de control, dupa caz.
(5) Mandatarii iau cunostinta de limitele mandatelor
incredintate, semnand pentru confirmare.
(6) Persoanele mandatate pentru realizarea controlului
profesional au obligatia de a aduce la cunostinta membrilor
Biroului executiv, in cel mai scurt timp, cazurile de
incompatibilitate sau conflict de interese care ii impiedica sa
execute mandatul primit.
Art. 9
Controlul profesional este efectuat de
minimum 2 membri ai Corpului de control, desemnati prin
decizie a presedintelui sau a directorului Corpului de control,
dupa caz.
Art. 10
(1) Asistentii sociali care formeaza obiectul
activitatii de control profesional vor fi instiintati in scris cu privire
la realizarea controlului profesional cu minimum 7 zile inainte
de data stabilita pentru efectuarea acestuia.
(2) In cazul in care asistentul social nu poate fi prezent la
efectuarea controlului, acesta poate solicita in scris fixarea unei
noi date in termen de 7 zile, cu cel putin 4 zile inaintea datei
stabilite, mentionand sediul profesional/locul de munca si data
in care poate fi prezent pentru realizarea controlului profesional.
In cazul existentei unor motive temeinice, asistentul social poate
solicita fixarea unei alte date, in termen de maximum 30 de zile
de la data instiintarii, dupa caz.
(3) La data stabilita in vederea efectuarii controlului,
asistentul social vizat are obligatia de a se prezenta personal la
sediul profesional al formei de exercitare a profesiei/locul de
munca in care isi desfasoara activitatea profesionala.
(4) Dupa legitimarea persoanelor mandatate cu efectuarea
controlului profesional si prezentarea scopului si duratei actiunii
de control profesional, asistentul social a carei activitate
profesionala formeaza obiectul actiunii de control va prezenta
persoanelor mandatate, in original, actele de infiintare si
inregistrare ale formei de exercitare a profesiei si avizul de
exercitare a profesiei/atestatul de libera practica, contractele de
prestari servicii incheiate/contractul de munca/actul de numire in
functie, dupa caz, precum si concluziile scrise ale actelor
profesionale intocmite.
Art. 11
(1) Controlul profesional priveste situatia
profesionala si actele profesionale existente la data sesizarii.
(2) Persoanele cu atributii de control desemnate verifica
respectarea tuturor conditiilor de functionare ale formei de
exercitare a profesiei.
(3) Controlul profesional nu poate privi datele financiarcontabile
sau exclusiv personale ale asistentului social asupra
caruia se efectueaza controlul profesional.
(4) Activitatea de control poate privi, dupa caz, si
desfasurarea activitatii sau intocmirea unui act profesional, cu
acordul prealabil scris al asistentului social vizat si al
beneficiarilor acestuia.
Art. 12
(1) In activitatea de control profesional, persoanele
mandatate nu au dreptul de a aduce atingere drepturilor si
libertatilor fundamentale ale omului.
(2) Persoanele mandatate pentru efectuarea controlului
profesional nu au dreptul de a formula acuzatii sau de a
comunica sanctiuni.
(3) Orice modalitate de control profesional intreprinsa de
catre persoanele mandatate care aduce atingere drepturilor si
libertatilor fundamentale ale omului este strict interzisa si
constituie abatere disciplinara.
(4) Persoanele asupra carora se realizeaza controlul
profesional au obligatia de a avea un comportament decent, fara
a formula aprecieri personale la adresa persoanelor mandatate
si fara a impiedica actul de control profesional.
(5) Persoanele mandatate pentru efectuarea controlului
profesional au dreptul de a solicita fotocopii dupa documente
care dovedesc indeplinirea conditiilor de exercitare a profesiei.
Art. 13
(1) Activitatea de control profesional asupra unui
asistent social nu poate depasi 7 ore pe zi.
(2) In cazul in care activitatea de control profesional a fost
intrerupta, din motive independente de persoanele celor
mandatati, activitatea poate fi prelungita in timp, cu acordul
prealabil al asistentului social controlat, indicandu-se in
procesul-verbal de constatare motivele care au stat la baza luarii
unei astfel de masuri.
(3) Persoanele mandatate pentru a efectua controlul
profesional au dreptul de a-si stabili in mod liber programul de
control, fara a putea insa depasi ora 17,00 din aceeasi zi in care
a debutat activitatea de control profesional.
(4) Pentru perioada afectata activitatii de control profesional
asistentul social controlat nu are dreptul de a solicita niciun fel
de despagubiri.
Art. 14
(1) La finalizarea actului de control profesional,
persoanele mandatate pentru efectuarea acestuia vor intocmi
un proces-verbal de constatare, care, sub sanctiunea nulitatii
absolute, va contine urmatoarele mentiuni:
a) numele, prenumele si codurile personale ale persoanelor
mandatate pentru efectuarea controlului profesional;
b) perioada, intervalul orar si data efectuarii controlului
profesional;
c) locatia sau locatiile unde s-a efectuat controlul profesional;
d) numele si prenumele asistentului social care formeaza
obiectul controlului profesional;
e) denumirea formei de exercitare a profesiei/angajatorului
in care/la care isi desfasoara activitatea asistentul social care
formeaza obiectul controlului profesional;
f) scopul si domeniile profesionale in care s-a efectuat
controlul profesional;
g) concluziile activitatii de control profesional si, dupa caz,
motivarea in fapt si in drept a propunerii de sanctionare adresata
Comisiei de deontologie profesionala sau Biroului executiv, dupa
caz.
(2) Procesul-verbal de constatare va cuprinde in mod
obligatoriu si semnaturile persoanelor mandatate a efectua
controlul profesional, cu aplicarea parafelor profesionale proprii.
(3) Asistentul social care formeaza obiectul controlului
profesional are dreptul de a formula observatii in procesul-verbal
de constatare cu privire la modul de efectuare a controlului
profesional.
(4) In cazul in care asistentul social controlat nu doreste sa
formuleze observatii in procesul-verbal de constatare, acesta
decade din dreptul de a depune ulterior observatii referitoare la
concluziile controlului profesional sau la modul de realizare al
acestuia, cu exceptia cazului cand a fost impiedicat sa isi
exercite acest drept.
Art. 15
(1) Procesul-verbal de constatare se intocmeste
in dublu exemplar, din care un exemplar pentru asistentul social
controlat, sau intr-un singur exemplar, cu obligatia comunicarii
unei copii celui asupra caruia a fost realizat controlul profesional,
in termen de 24 de ore de la finalizarea controlului profesional.
(2) Asistentul social care formeaza obiectul controlului
profesional va semna si va parafa procesul-verbal de constatare
pentru luarea la cunostinta a celor constatate.
(3) In cazul refuzului persoanei controlate de a semna si/sau
a parafa procesul-verbal de constatare, persoanele mandatate
cu efectuarea controlului profesional vor mentiona acest fapt in
cuprinsul procesului-verbal de constatare.
Art. 16
In cazuri bine justificate, mandatul acordat pentru
realizarea activitatii de control profesional poate fi revocat sau
reinnoit, in functie de necesitate, prin dispozitie a presedintelui
Colegiului.
Art. 17
(1) Dupa aducerea la indeplinire a fiecarui mandat
acordat, persoanele cu atributii de control profesional au
obligatia de a comunica in termen de 24 de ore, prin orice mijloc
de comunicare, secretariatului Corpului de control/Biroului
executiv o copie a procesului-verbal de constatare incheiat,
urmand sa prezinte originalul acestuia, in cel mult 7 zile, pentru
confirmare.
(2) Evidenta proceselor-verbale de constatare incheiate va fi
realizata in ordinea comunicarii acestora.
(3) Procesele-verbale de constatare vor fi aduse la
cunostinta presedintelui sau directorului Corpului de control
pana la data primei sedinte a Biroului executiv.
(4) Procesele-verbale de constatare vor fi comunicate
Biroului executiv, precum si Comisiei de deontologie
profesionala in prima sedinta a acestora sau in maximum 7 zile
de la inregistrarea acestora, impreuna cu celelalte acte
doveditoare ale controlului profesional.
(5) Procesul-verbal de constatare si celelalte acte
doveditoare ale controlului profesional vor constitui dosarul de
control profesional, care poate constitui si actul de efectuare a
cercetarii disciplinare, dupa caz.
(6) In urma analizarii rezultatelor controlului profesional,
Biroul executiv sau Comisia de deontologie profesionala va
solutiona actele de sesizare inregistrate sau va inainta dosarele
de control profesional spre solutionare plenului Consiliului
national, in prima sedinta a acestuia.
Art. 18
(1) Dosarul de control profesional este constituit
pentru fiecare asistent social si contine urmatoarele documente:
a) actul de sesizare inregistrat;
b) hotararea sau dispozitia prin care s-a dispus realizarea
controlului profesional;
c) procesul-verbal de constatare privind efectuarea
controlului profesional;
d) mandatele persoanelor cu atributii de control care au
realizat controlul profesional;
e) alte acte doveditoare privind efectuarea controlului
profesional, dupa caz.
(2) Dosarele de control profesional sunt inaintate spre
solutionare organelor competente in maximum 7 zile de la
inregistrarea proceselor-verbale de constatare.
Art. 19
Solutionarea actelor de sesizare, pe baza
rezultatelor controlului profesional, avand ca obiect incalcarea
dispozitiilor legale privind conditiile exercitarii profesiei se
realizeaza numai de catre organele competente prevazute la
art. 3, cu respectarea prevederilor legale in vigoare.
Art. 20
Dosarele de control profesional sunt arhivate de
catre persoanele desemnate prin decizie a directorului
Colegiului.
Art. 21
Prezentele norme privind controlul exercitarii
profesiei de asistent social reprezinta procedura unica de control
si supraveghere a exercitarii profesiei de asistent social.
Art. 22
Evidenta membrilor Corpului de control, precum si
a persoanelor mandatate pentru realizarea controlului
profesional este publicata pe pagina de internet a Colegiului,
prin decizie a directorului Corpului de control.
Materialul de fata reprezinta o prelucrare si formatare neoficiala a prevederilor oficiale, avand la baza texte publice preluate de la: Monitorul Oficial
Poate fi de interes si:
OUG 124/2011 pentru modificarea si completarea unor acte normative care reglementeaza acordarea de beneficii de asistenta sociala
Ordin nr. 2091/2011 privind aprobarea liniilor prioritare pentru subventionarea in anul 2012, de la bugetul de stat, a asociatiilor si fundatiilor, in baza Legii nr. 34/1998 privind acordarea unor subventii asociatiilor si fundatiilor romane cu perso
Legea 130/2011 pentru ratificarea Acordului dintre Romania si Republica Moldova in domeniul securitatii sociale. Lege nr. 130/2011
Legea 70/2011 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 109/2010 privind unele masuri financiar-bugetare. Lege nr. 70/2011
Ordin nr. 1171/1787/2011 pentru modificarea si completarea Ordinului nr. 1849/401/2008 privind monitorizarea platii unor drepturi de natura sociala
Hotararea nr. 8/2011 privind acordarea treptelor de competenta profesionala asistentilor sociali
Legea 39/2011 pentru modificarea si completarea Legii camerelor de comert din Romania nr. 335/2007 si pentru completarea art. 51^1 din Legea nr. 26/1990 privind registrul comertului. Lege nr. 39/2011
OG 7/2011 pentru modificarea si completarea Legii nr. 263/2004 privind asigurarea continuitatii asistentei medicale primare prin centrele de permanenta. Ordonanta 7/2011
Ordinul 1537/2010 pentru aprobarea procedurii de desemnare a specialistilor din domeniul medicinei, al psihologiei si al asistentei sociale care pot participa la reevaluarea persoanelor adulte cu handicap. Ordin nr. 1507/2010
Legea 270/2010 privind modificarea si completarea Legii nr. 51/1995 pentru organizarea si exercitarea profesiei de avocat. Lege nr. 270/2010
OUG 109/2010 privind unele masuri financiar-bugetare. Ordonanta de urgenta 109/2010
Ordin nr. 1382/2010 privind modificarea Ordinului nr. 265/408/2010 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Contractului-cadru privind conditiile acordarii asistentei medicale in cadrul sistemului de asigurari sociale de sanatate pentru a
OUG 84/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap
HG 762/2010 privind conditiile de acordare, in mod gratuit, a asistentei medicale, medicamentelor si protezelor pentru procurori, judecatori, magistrati-asistenti, personalul de specialitate juridica asimilat judecatorilor si procurorilor, precum si
HG 459/2010 pentru aprobarea standardului de cost/an pentru servicii acordate in unitatile medico-sociale si a unor normative privind personalul din unitatile de asistenta medico-sociala si personalul care desfasoara activitati de asistenta medicala
Ordin nr. 44/2010 privind aprobarea unor masuri de eficientizare a activitatii la nivelul asistentei medicale ambulatorii in vederea cresterii calitatii actului medical in cadrul sistemului de asigurari sociale de sanatate
Ordin nr. 231/2010 privind aprobarea tarifelor pentru serviciile de asistenta prestate de oficiile registrului comertului de pe langa tribunale
Ordin nr. 3215/2009 pentru modificarea si completarea Ordinului nr. 2116/2007 privind aprobarea cheltuielilor eligibile pentru Programul operational Asistenta tehnica
Legea nr. 189/2003 privind asistenta judiciara internationala in materie civila si comerciala, republicata 2009
Hotarare nr. 1789/2009 pentru completarea Regulamentului privind organizarea si desfasurarea concursului pentru ocuparea posturilor vacante de magistrat-asistent la Inalta Curte de Casatie si Justitie, aprobat prin Hotararea Plenului Consiliului Supe
| | Legislatia in domeniul sanatatii si al asigurarilor de sanatate (actualizat 25.09.2010). Cod 414
COMANDA ACUM |
-------------
Drept OnLine va prezinta in cadrul acestei Sectiuni cateva reglementari juridice de interes general, cu mentiunea ca informatiile prezentate in aceasta sectiune au un caracter pur informativ, existand posibilitatea de a fi intervenit modificari ulterioare, abrogari, nesurprinse aici.
-------------
Alte reglementari
Termeni juridici, grupare tematica
|
